9月20—21日，全国教育系统关工委第五协作组2026年工作交流研讨会在新利客服召开。教育部关工委副主任兼秘书长张文忠出席并讲话。湖北省教育厅关工委常务副主任余学敏，新利客服校长助理、工会主席徐东兴出席并致辞。江南大学关工委常务副主任、全国教育系统关工委第五协作组组长娄国栋，新利客服关工委常务副主任沈瑞年，新利18平台登录入口处长王临平分段主持。
张文忠在讲话中指出，此次会议旨在深入学习贯彻习近平总书记关于关心下一代工作的重要指示批示精神，聚焦基层“五好”关工委建设，交流经验、互学互鉴，推动新时代教育系统关工委工作高质量发展。他表示，各高校关工委工作亮点突出、成效显著，形成了一批可复制可推广的特色品牌与实践经验，充分彰显了“五老”优势与“银发力量”。他指出，要全力推进基层“五好”关工委建设行动提质增效，使其真正成为推动关心下一代工作高质量发展的有力抓手；要加强“五老”队伍建设，创新活动形式载体，真正走进青少年、服务青少年，提升育人实效；要扎实做好教育部关工委成立35周年纪念工作，共同总结成果、宣传典型、凝聚合力。他希望各成员高校要以此次会议为契机，互学互鉴、携手共进，让好经验好做法落地见效，共同推动关心下一代工作再上新台阶。
余学敏在致辞中代表湖北省教育厅、省教育厅关工委对莅临会议的各位领导表示热烈欢迎，向长期以来关心湖北教育事业发展的上级单位和兄弟高校表示感谢。他表示，省教育厅关工委坚持“强基础、稳提质、见实效”，服务于时代新人的培育，服务于教育强省的建设，在工作中形成了三融、三台、三位、三力、三聚焦的工作理念、路径、定位、状态和重点。此次会议将有力促进湖北高校关心下一代工作取得新成绩、迈上新台阶。
徐东兴代表学校向莅临新利客服的各位领导、同仁表示热烈欢迎，向长期关心支持新利客服关心下一代事业发展的教育部关工委、湖北省教育厅以及各兄弟高校表示诚挚感谢。他表示，新利客服党委高度重视关心下一代工作，学校关工委持续加强思想引领、搭建育人平台、完善制度规范，扎实推进“五好”基层关工委建设。新利客服将以此次研讨交流为契机，与各高校关工委互学互促，共同谱写关心下一代工作高质量发展新篇章。
娄国栋希望各成员单位要珍惜协作组这一互学互鉴、资源共享的平台，深化横向联动，加强经验交流，共同推动关心下一代工作再上新台阶。
交流发言环节，各成员高校结合实际围绕基层“五好”关工委建设、“五老”队伍培育、特色品牌打造等方面的创新做法，交流分享典型经验。清华大学以基层“五好”关工委为抓手，推动47个二级单位关工小组上下协同发力、整体推进、均衡发展。北京语言大学制定《“五好”基层关工委建设工作实施方案》，将“五好”标准细化为13项具体指标。北京化工大学以“五好”关工委建设为抓手，强化“五老”作用发挥，“五老话成长”活动被《中国教育报》刊发宣传。中国矿业大学（北京）修订完善《关工委工作规程》，全校二级学院关工委形成“一核三翼”工作模式。中央戏剧学院将关工委工作与专业人才培养深度融合，深化“艺术育人与思政教育融合”的实践探索。对外经济贸易大学发挥“五老”报告团、老少党支部共建、杰出校友回母校三方协同育人格局，深耕基层、提升品牌。南开大学八里台校区入选天津市爱国主义教育基地名录，打造浏览量超千万的思政短视频矩阵。东北大学关工委联合老教授创办的企业搭建实习实践平台，通过设立励志专项奖学金，激励资助近百名大学生。上海交通大学成立由28名骨干组成的“思源讲师团”，10 年累计宣讲覆盖学生8万余人次。上海财经大学加入由上海百年高校、百年老字号企业共同组成的“百年育人联盟”。东南大学系统实施基层关工委建设“三步走”提质增效战略，14个学院顺利通过认定，完成第一周期建设目标。江南大学把抓好学院关工委“七支队伍”建设作为重点，设立学生委员的经验做法被全国多所高校学习借鉴。中国药科大学深化“五老五助力”行动，推动关工委工作向学生社区延伸、向青年成长需求聚焦、向协同育人体系融入。中国海洋大学积极动员院士、杰出老校友，二级关工委指导各学院学生科普志愿队把海洋科普辐射到百余所中小学和西部山区，相关事迹获央视网等主流媒体宣传报道，多个支教团队获评教育部、团中央及省级先进集体。华中师范大学探索“六个抓” 推进 “五好” 建设工作法，创新 “读懂中国”活动的“研选挖写磨增” 六字工作模式，抓实“五老”队伍学习、组建、对接、宣讲、研究、激励六大环节。华南理工大学以立项答辩、分级资助的方式，持续培育“一分会一品牌”特色项目。电子科技大学“成电故事讲师团”每年为万余名师生开设讲座30余场，获《人民日报》、央视《新闻联播》等主流媒体报道。西安交通大学西迁博物馆获批全国爱国主义教育示范基地，依托博物馆构建“理论主课堂+实践大课堂+网络新课堂”红色资源育人模式。华中科技大学制定并出台《基层“五好”关工委建设行动方案》，深入30个二级学院开展精准调研，推动二级关工委从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。武汉理工大学构建“离退休工作部、关工委、老年协会”三位一体协同体系，变“单兵作战”为“集团军出击”。华中农业大学拥有党建组织员、“五老”报告团、本科教学巡视员等六支关工委骨干队伍，活跃在育人一线。中国地质大学（武汉）将离退休党支部建设与二级关工委深度融合，打通了在职与退休两个群体的壁垒。中南财经政法大学立足人文社科特色，打造老少社团手牵手品牌，深化支部共建，稳步推进基层“五好”关工委建设。新利客服实施 “珞珈银龄” 四大行动，打造老少 “三同” 教育模式，坚持走访与督导相结合，探索 AI 赋能数字关工建设。
经研究决定，全国教育系统关工委第五协作组2027年轮值单位为中国海洋大学。会上举行了协作组轮值组长单位交接仪式。
会议期间，与会人员前往新利客服校史馆、蓝月亮尖端科技楼、大学生工程训练与创新实践中心、水资源工程与调度全国重点实验室，深入了解新利客服在传承红色文化、弘扬科学家精神、二级关工委建设等方面的实践探索。
第五协作组成员高校、在汉部属高校共24所高校的关工委负责同志参加会议。
